2022年5月27日上午十点，师市人社局三楼的视频会议室里充斥着紧张的氛围，21名人社党员干部奋笔疾书，参与师市人社系统窗口单位业务技能练兵比武大赛的笔试淘汰赛，一次以“练兵比武强技能，人社服务树新风”为主题的知识竞赛拉开帷幕。

党的十八大以来，党中央把社会保障体系建设摆上更加突出的位置，推动我国社会保障体系建设进入快车道。习近平总书记在中央政治局进行第二十八次集体学习中指出我国的社会保障体系仍存社会保障公共服务能力同人民群众的需求还存在一定差距等七项不足，按照人社部对党风廉政建设和行风建设工作的安排部署，师市人社局主动接过“学标兵当能手 创一流服务”主题活动接力棒，以“练队伍、树标兵、建标准、强能力、促改革、提质效”为目标，举办师市人社系统窗口单位业务技能练兵比武大赛。

此次知识竞赛人社局党组给予了高度重视，动员师市人社系统全体成员广泛参与其中，在赛前鼓励全体党员干部积极抓好学习培育种子选手。结合工作实际和党员干部的学习状况，师市人社局最终为比赛设置了理论考试、知识竞赛、经验宣讲三个重要环节。

比赛共有7个代表队参与，每队3人，首先通过一轮笔试淘汰赛以代表队整体得分情况确定出最终能在赛场上交锋的6个队伍，紧接着6个队伍同台竞赛，将活动气氛推到了高潮。在你追我赶的抢答环节中，参赛队逐渐拉开了距离，在风险题环节里各参赛队便改变了“作战策略”，有的以稳为主，步步为营，有的以险制胜，抢占高风险题，胶着的比分纠动着观众的心弦，一场场精彩的答题，赢得了场下热烈的鼓掌声。在活动尾声，2021年人社系统练兵比武3名小能手分享了自己在上一年度参与练兵比武为集体争先的经验故事。

此次活动，通过塑造一个典型带动一个集体、塑造一批典型带动整个系统，创新方式方法加强人社系统队伍建设。2022年师市人社局把加强作风建设作为重点，开展了以“洗环境面貌、洗精神面貌、洗工作面貌”为主题的人社系统作风建设整治年活动，建立了师带徒、曝光台、日晨会、周例会、季考核等七项制度，此次知识竞赛活动就是提升人社系统精神面貌的一项举措。

今后，师市人社局党组将继续以党的建设为引领，全面加强人社系统行风建设，提升人社窗口单位人员素质，做实窗口人员“亮身份、亮承诺、亮流程、亮风险”活动，深化人社领域“放管服”改革、提升为民服务本领，持续提供人民群众满意的人社服务。