幸福路街道办事处2025年度法治政府建设工作报告

2025年以来，幸福路街道办在师市党委和师市的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻习近平法治思想、党的二十大和二十届历次全会精神，紧紧围绕法治街道建设目标，统筹推进法治政府建设各项工作，现将全年工作情况总结如下：

一、工作开展情况

（一）坚持以习近平法治思想引领全面依法治街道

街道党工委高度重视法治建设工作，始终以习近平法治思想为根本遵循，把法治建设工作摆在突出位置，将其纳入街道党工委理论学习中心组学习内容、干部培训内容和“八五”普法重点宣传内容。全年召开党工委会专题学习3次，街道机关党支部学习4次，开展主题党日活动3场，网格员业务培训2次，着力提升运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力。

（二）坚持和加强党对法治建设工作的领导

街道党工委始终把党的领导作为法治建设的根本遵循，将党的领导全面贯穿法治建设规划制定、工作推进、成效评估的全过程和各方面。立足街道发展实际，把法治建设纳入年度重点工作，明确目标任务、细化推进举措，与经济发展、民生保障、基层治理等中心工作同部署、同落实、同考核，切实将法治建设要求融入街道日常工作各环节中。党工委书记切实扛起推进法治建设第一责任人职责，严格落实重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调的工作要求，构建起“主要领导牵头抓总、分管领导具体落实、相关部门协同配合”的工作格局。全年主持召开党工委理论学习中心组、周例会等学习研讨42次，带头讲授党课、领学法律法规条文，充分发挥“关键少数”的示范引领作用。

（三）持续优化法治化营商环境

1.防范化解金融风险。聚焦“虚假投资”“养老诈骗”等群众反映强烈的非法金融活动，联合专业金融机构及法律顾问组建普法宣讲团，分层分类开展专题培训讲座5场次，通过典型案例剖析、作案手法拆解、防范技巧传授等方式，提升市场主体和群众的风险识别能力与自我保护意识。同时，拓宽宣传渠道，累计发放防范非法金融宣传单2000余份，推动防范知识进社区、进企业、进商户，从源头上遏制非法金融活动滋生蔓延。

2.加大市场监管力度。联合市场监督管理局、生态环境局、城市管理局等多方执法力量，针对集中型市场、商超、餐饮、酒店、小饭桌等重点场所，开展不定时、全覆盖联合检查，重点整治食品安全隐患、环境卫生脏乱、噪声污染扰民、流动摊贩占道经营等突出问题。全年累计开展联合执法检查60余次，整改各类问题3000余个，有效规范市场经营秩序，为法治化营商环境保驾护航。

（四）依法提升决策科学化水平

街道聚焦重大决策与关键事项管理，将大额资金使用、人事任免、涉及公共利益等重要安排部署全部纳入“三重一大”集体决策事项范围，适时邀请街道法律顾问深度参与重大疑难问题论证，保障街道社区重大、疑难决策的合法性与可行性研究，为街道决策筑牢法治根基，有效规避法律风险。2025年以来，累计开展法律咨询200余次，出具《法律建议书》18份。

（五）深化法治社会建设

1.深化普法宣传教育。不断调整优化“法治培训”工作，聚焦职工群众法治需求，通过全面调研征集法律诉求、整合优质师资、筛选典型案例，构建精准普法模式。结合“3·15”消费者权益保护日、“4·15”全民国家安全教育日、民法典宣传月等重要节点，开展“百名法学家百场报告会”“群众法治大培训”等活动，深入辖区工地、小区、学校等场所，开展以案说法、以案释法专题讲座200余场次，举办培训86场次，覆盖群众60000余人次。组织创作普法小视频、情景剧5个，悬挂横幅63条，张贴海报及宣传标语39处，在各类宣传平台转发各类普法宣传稿件116条，推动习近平法治思想落地生根，为基层社会治理筑牢坚实法治根基。

2.依法化解矛盾纠纷。坚持和发展新时代“枫桥经验”，持续推进综治中心规范化建设、实战化运行，运用“12345”信访矛盾纠纷排查化解机制，深入开展信访矛盾纠纷排查化解工作，做到矛盾问题早发现、早介入、早化解，全年统筹协调化解各类矛盾纠纷548起，切实把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态，不断提升基层社会治理的精细化和法治化。

3.强化未成年人犯罪预防和治理。加强与辖区幼儿园、中小学、大中专院校的沟通联系，组织派出所、司法所干警、社区网格员、学校综治干部等联合开展“护校安园”行动，坚持每天开展校园及周边巡逻巡查。常态化开展防范“校园贷”、防范校园欺凌霸凌、预防青少年违法犯罪等宣传教育。截至目前，开展“开学第一课”宣讲96场次，法治宣讲活动260场次，参加“护校安园”行动3600人次。

二、工作中存在的困难和问题

（一）法治宣传实效性不足。普法宣传形式和内容仍显单一，多以传统讲座、张贴标语为主，针对不同群体的个性化、精准化宣传不足，对青少年、老年人、企业经营者等重点人群的普法针对性不强，宣传效果未能达到预期。

（二）干部法治能力有待提升。部分党员干部法治思维和依法行政能力仍需加强，在处理复杂问题、应对矛盾纠纷时，运用法治手段解决问题的意识和能力不足，依法决策、依法办事的规范化水平有待进一步提高。

（三）矛盾化解主动性有待加强。矛盾纠纷排查化解的预见性和主动性不足，部分矛盾纠纷发现不及时，存在“被动应对”现象，源头预防和前端化解机制不够完善，多元化解合力尚未完全形成。

三、下一步工作计划

（一）持续强化理论武装。加强习近平法治思想学习教育，将法治培训纳入党员干部教育培训必修课，通过专题培训、案例研讨、法治实训等形式，强化干部法治思维和依法行政能力。

（二）增强普法宣传实效。丰富普法宣传内容和形式，针对不同群体需求，定制个性化普法方案，重点推广“以案释法”“普法小剧场”等群众喜闻乐见的形式，运用短视频、线上答题等新媒体手段，扩大普法覆盖面和影响力。

（三）提升社会治理效能。完善“12345”矛盾纠纷排查化解机制，强化源头预防，加大日常排查力度，建立矛盾纠纷台账，实现动态管理、精准施策。深化平安建设，不断提升基层社会治理法治化、专业化水平。

（四）优化法律服务供给。聚焦邻里纠纷、婚恋家庭、物业矛盾、农民工维权等高频民生领域，拓展服务领域，提升服务质量，更好满足人民群众日益增长的法律服务需求。