为深化人事制度改革，做好专业技术二级岗位聘任管理工作，5月11日-12日，师市卫健委分别赴第一师医院、浙大邵逸夫阿拉尔医院开展师市医疗卫生系统2023年专业技术二级岗位考核推荐工作。师市卫健委党组成员、副主任庞雄同志主持考核工作并讲话，两家医院主要领导、相关部门负责同志及同行专家、专业技术二级岗位被考核人员列席会议。

庞雄强调了专业技术二级岗位考核工作的重要意义，并对考核工作提出了两点要求：一是遵循公开、公平、公正原则，充分发挥考核评价的指挥棒作用；二是考核评价围绕医德医风、科学研究、学科建设、人才培养和社会服务等开展，确保客观性与科学性。

按照考核方案，考核工作分个人述职、民主测评、专家组评议、个别谈话四部分程序开展。被考核对象围绕德、能、勤、绩、廉等情况进行了述职，考核组组织民主量化测评及专家组评议，在个别谈话环节，邀请了被考核人所在单位领导及相关科室成员代表进行谈话，深入了解了考察对象的学术水平、学术道德及协作精神的评价。

医疗卫生系统专业技术二级考核工作充分发挥和调动了高层次专业技术人才的积极性、创造性，优化了师市医疗卫生人才资源配置，激发内生动力和发展活力，为实现医院人力资源管理的科学化、规范化和制度化，促进师市医疗卫生事业高质量发展奠定了坚实的基础。

                                  （李海雪）